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劳动合同约定离职后转出证书需缴纳高额转证费是否符合法律规定 劳动合同约定离职后转出证书需缴纳高额转证费是否符合法律规定?《劳动合同法》第二十二条关于【服务期】规定:用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 阅读全文 » | 公司法, 劳动合同, 合同纠纷, 经典案例
企业施行“末位淘汰”被辞退是否合法 企业施行“末位淘汰”,对绩效考核不达标的员工进行辞退,属于违法解除劳动合同,应向劳动者支付赔偿金 阅读全文 » | 仲裁, 公司法, 劳动合同, 合同纠纷, 经典案例
解除劳动合同的经济补偿金扣税标准 经济补偿金,经济赔偿金的扣税标准,一次性经济补偿金要不要扣税,是否按一次性工资薪金收入扣税,财税〔2018〕164号文 阅读全文 » | 仲裁, 公司法, 劳动合同, 合同纠纷, 经典案例
《民法典》规定必须或应当以书面形式订立的文书或合同 合同的形式要件,《民法典》规定需以书面形式订立的合同,未订立书面合同或协议,未按照法律规定以书面形式确认或放弃 阅读全文 » | 劳动合同, 合同纠纷, 法律法规
保守商业秘密协议(范本)(免费下载) 上海合同纠纷律师提醒您下载:保守商业秘密协议(范本).docx;保守商业秘密协议的适用对象,法律规定,补偿金标准咨询律师 阅读全文 » | 公司法, 劳动合同, 合同纠纷, 合同范本